採用の流れ｜株式会社建匠リクルートサイト

採用担当者からのメッセージ

採用中は大変なこともつらいこともさまざまなことが起こります。
ですが大学を卒業してからの就職活動は一生に1回しかありません。
就職活動を全力で行なうことは必ずこれからの人生に多いに役に立ちます。
皆様には就職活動という良い機会を活かしていただき、
自分をとことん見つめて、自分の過去を振り返り、
自分の良いところを見つけ、そしてさまざまな会社や学生と出会い、
就職活動の中で成長していかれることを願っております。
今後の面接なども気持ちが入りうまく出来ないこともあるかもしれませんが、
ぜひ自分らしさを存分に発揮して頂き、その先に建匠という会社があなたが輝ける
場所となることを楽しみにしております。
充実した社会人生活にするためにぜひとも一緒に働きましょう！！

採用の流れ

2016年度　新卒採用エントリーは
3/1（日）よりリクナビから受付をしています。
エントリーされた方には、エントリー者限定ページをご案内し、選考などの日程は限定ページ内で、
お知らせしますので、まずはエントリーをお願いします。
リクナビ・マイナビが主催するもの、各大学で行う合同説明会に参加してください。
各イベントは3月～4月に開催を予定しています。
実際に現場で働く社員と質疑応答が可能ですので、定期的にリクナビにて情報を確認のうえ、
ご参加ください。
建匠が単独で説明会を実施します。
社長西村より会社、仕事、環境についてプレゼンテーションを行います。
また、社員がもっとも多く集まる機会ですので、会社の雰囲気を肌で知ることが可能です。
定期的にリクナビにて情報を確認のうえ、ご参加ください。
自社説明会で内容の説明をお知らせする予定です。
　提出書類・エントリーシートを合わせて期日までにご提出ください。
グループごとに与えられたテーマについて、ディスカッションを行っていただきます。
また、最終的にグループの意見を統一し、プレゼンテーションを行っていただきます。
３人一組でグループ面接を行います。まわりの応募者に左右されることなく、あなたらしい回答をしてください。
自分の長所・やりたいことをアピールする最初の場となります。
いよいよ、最終面接です。あなたのやりたいことと、目標をお聞かせください。また、あなた自身も社長の考えを聞き、
自分にあった会社であること・十分に成長できる環境があるのかを最終確認してください。
内定後、内定者同士で集まっていただいたり、先輩社員との交流の場を設けたりなど、
社会人生活の好スタートを切れるよう、各種イベントもご用意しておりますので、楽しみにしていてください！